sábado , mayo 25 2019
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Personas

Gestión de personal: ¿cómo apoyar a los ejecutivos expatriados?

¿Cómo abordan las empresas la gestión de personal y su apoyo a los ejecutivos expatriados? ¿Cuáles son las claves que toda gerencia de Recursos Humanos debería considerar?  En la cuarta versión de Expat Insider, una encuesta realizada por Internations -una plataforma online para conectar expatriados-, se identificaron diez tipos de …

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Retiro activo, el mundo laboral para la tercera edad

¿Qué es el retiro activo? La tercera edad cambió en Chile y así como hoy los mayores de 60 años representan el 15% de la población, se espera que vaya incrementando todos los años. Hoy, este segmento está cada vez más activo y vigente, con disposición para aportar con su …

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Nuevos desafíos en RRHH: ¿Cómo enfrentar la automatización en lugares de trabajo?

La robótica y la inteligencia artificial están entrando con fuerza en el mundo del trabajo. Este proceso, conocido como automatización, es la nueva revolución que está viviendo el mercado laboral. Se trata de integrar este tipo de tecnologías en todos los procesos de una organización, lo que podría levantar algunas …

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Recursos Humanos: ¿Qué miden los test sicólogicos en una entrevista de trabajo?

Los test sicológicos que aplican las áreas de Recursos Humanos buscan indagar en ciertos aspectos de la personalidad, las competencias y habilidades. ¿Son realmente efectivos, tienen algún margen de error? Entérate a continuación sobre sus características. Cada vez que nos vemos enfrentados a un proceso de selección laboral miden nuestras …

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Cómo enfrentar los escenarios de las negociaciones

Las negociaciones en el mundo laboral son oportunidades bilaterales para mejorar las cosas. Tanto para el empleador como para sus colaboradores, es la instancia para conocer el estado actual y, a través del diálogo, realizar mejoras y acuerdos que sean lo más beneficiosos posible para cada una de las partes. …

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Sólo un tercio de las empresas están conformes con el accountability de sus líderes

¿Cuántas veces has aceptado los términos y condiciones de un servicio sin leer el detalle del contrato? Con esa pregunta, Vince Molinaro, invitó a más de 100 gerentes generales y de recursos humanos a indagar en la reflexión que hicieron antes de asumir sus roles de liderazgo. En el LHH …

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Gestión de personal: ¿estar en el ranking Great Place to Work incide en la felicidad organizacional?

Todos los años la organización Great Place to Work publica su ranking con las mejores empresas donde se puede trabajar. En revista Valora nos preguntamos si estar en este listado podría mejora la gestión de personal dentro de una organización. Al respecto, Liliana Chahuán, Solutions Director en Lee Hecht Harrison …

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¿Cómo es la participación de la mujer en el mundo laboral?

El vídeo de una conductora del Transantiago, quien se vio obligada a acudir al trabajo con su hijo de un año enfermo, se hizo rápidamente viral en redes sociales y coincidió con el lanzamiento del proyecto de sala cuna universal al día siguiente, lo que nos hizo preguntarnos: ¿Cómo es …

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La Inteligencia artificial al servicio de los recursos humanos

La tecnología e inteligencia artificial se ha transformado en la mano derecha de los reclutadores y también de quienes trabajan en áreas recursos humanos. Por eso, un grupo de chilenos desarrolló Aira, un asistente virtual por voz que funciona al igual que Siri, la aplicación desarrollada por Apple para sus …

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Recursos Humanos: por qué la comunicación clara debe ser prioridad para un líder

Una comunicación efectiva es clave dentro de cualquier liderazgo y son habilidades muy bien valoradas por las gerencias de recursos humanos. Involucrarnos con el entorno y relacionarnos con nuestros pares de forma clara es algo que, a nivel empresarial, va más allá de las estructuras comunicacionales tradicionales. Aprender a comunicarse …

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